Зарплата в "конвертах" делает запорожцев рабами?
Кому вредит зарплата в "конверте". Фото vgorode.ua
В течение всего года налоговыми органами области проведено 2155 фактических и внеплановых проверок по вопросу соблюдения требований трудового законодательства. В 1686 случаях установлены случаи нарушения Закона Украины "Об оплате труда".
- Работники, которые согласились на заработную плату "в конверте" и не легализировали трудовые отношения, как правило, не осознают того, как это повлияет на их собственное будущее, на потерю страхового стажа, возможность получения социальной помощи. Наемные рабочие, особенно молодежь, не всегда понимают, что при подобных условиях работодатели становятся, по сути, их рабовладельцами, - считает Ирина Разуваева - замначальника Главуправления труда и соцзащиты населения Запорожской облгосадминистрации.
Помогите журналистам Vgorode.ua делать свою работу. Поддержите финансово >>> ❤По ее словам, также общеизвестно, что неофициальное трудоустройство и зарплата "в конверте" приводит в последующем к получению низкой пенсии. Но не все осведомлены о том, что это влияет и на другие соцвыплаты.
- Если с человеком, официально оформленным на работу, к примеру, произошел несчастный случай на производстве, в результате чего он утратил трудоспособность, то до ее восстановления или до установления инвалидности, он сможет получать выплаты в размере 100 процентов от его средней заработной платы. Если же работник оформлен на работу, но при этом официально получает только минимальную зарплату, а остальные заработанные деньги – в конверте, то для него выплата по временной нетрудоспособности тоже будет составлять 100 процентам. Однако в данном случае сумма будет равняться не 2700 гривнам, а 960-ти. Те же, кто не оформил трудовые отношения официально, вообще не получат никакой выплаты, - приводит пример Ирина Разуваева.
Сами работодатели своей вины в выплате зарплат "в конвертах" не признают.
- Зарплаты "в конвертах" - это не вина работодателей. Это проблема отношений государства с малым и средним бизнесом. Бизнес, наемные рабочие и государство должны быть партнерами. Но наше государство все никак не может стать партнером представителям бизнеса, - считает Петр Ванат - председатель Запорожского областного союза промышленников и предпринимателей (работодателей) "Потенциал". - Современных предпринимателей просто поставили в такие условия и создали такую систему налогообложения. А людям нужно в этих условиях как-то выживать и изворачиваться, придумывать, как это пережить, как свести концы с концами. Им нужно платить зарплату своим сотрудникам, и они ее платят, но таким образом, чтобы удержаться на плаву в сегодняшних условиях.
Кстати, Федерация работодателей обнародовала законопроект о легализации зарплат и взаимоотношений работодателей с наемными сотрудниками. Согласно ему ответственность за "зарплату в конвертах" будут нести не только работодатели, но и сотрудники, которые не оформляют должным образом трудовые соглашения. Так, наемные сотрудники будут облагаться штрафом в размере 170-340 гривен за выполнение работы без оформления трудовых соглашений.
Подробнее о нелегальном трудоустройстве читайте в свежем выпуске газеты "" N37.
Viber
Telegram
Messenger
Facebook
Google +
